2008 Juli | Archiv | blogaboutjob Jobs Karriere Recruiting Arbeit

Der vertikale Stellenmarkt

30. Juli 2008

Ein vertikaler Stellenmarkt bietet Jobs rund um eine Branche oder einen bestimmten Berufszweig. In meinen Augen eine wunderbare Sache, da neben den Jobs auch der Content und übergreifende Informationen berufs-, bzw. branchenbezogen geboten werden. Aber auch hier gilt wie bei allen anderen Stellenmärkten, dass die allgemeine Usability, eine gute Suchtechnik und eben eine gewisse Vielzahl [...]

Macht die Stellenbörse für Promotionjobs wirklich so eine gute Figur?

28. Juli 2008

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Wenn Stellenbörsen, die eigentlich fast keiner kennt, sehr gute Zugriffszahlen zu vermelden hat, werde ich natürlich neugierig. So auch diesmal mit Promotionbasis.de Aufmerksam geworden durch die Mitteilung des Unternehmens, dass IVW die Zugriffszahlen nun bestätigt hat, wollte ich wissen was dahinter steckt. Zitat des Geschäftsführers Arne Neuthor: “Die IVW-Zählung soll zukünftig die Zahlen von PB [...]

Ausländische mit deutschem Pass erfolgreicher als gebürtige Deutsche

28. Juli 2008

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Deutschland, das Land der Dichter und Denker ist mehr denn je auf Zuwanderung angewiesen. Das die eingebürgerten Ausländer zeigen wie es geht, kann man bei Spiegel online nachlesen. Es geht um eine Vorabveröffentlichung eines Berichtes des nordrhein-westfälischen Integrationsministers Armin Laschet. Dem Bericht zufolge verfügten im Jahr 2006 bei den eingebürgerten ehemaligen Ausländern 30,3 Prozent über Hochschul- [...]

Die 10 Jobs mit dem größten Sexapeal

27. Juli 2008

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Bei der Zeitschrift Men´s Health, handelt es sich um ein Blatt in dessen Welt sich anscheinend der männliche Erfolg vor allem durch Sixpack, Geld und Sex definiert. Obwohl, wenn man es sich so recht überlegt… Wie dem auch sei. Die Zeitschrift die mit geringem deutschen Wortschatz dafür aber mit einer handvoll englischer Schlagworte wie Health, Men´s [...]

Randstad wird zur kostenlosen Online Jobbörse

23. Juli 2008

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Man glaubt es kaum. Damals hatte das Zeitarbeitsunternehmen Adecco schon einmal versucht, mit dem Kauf von jobpilot einen Stellenmarkt, als Zeitarbeitsdienstleister in eigenen Händen zu halten. Nachdem der gute alte jobpilot dann an Monster verkauft wurde, war der Ausflug eigentlich schon vorbei. Potential ist aber vorhanden. Gigajob hat gezeigt, dass man mit dem Blue Collar Arbeitsmarkt [...]

XING glänzt in Zahlen

23. Juli 2008

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Social Network als Geldmaschine. XING hat wirklich verstanden den Vorsprung zu nutzen. Die amerikanischen Vorzeigenetzwerke wie Facebook und LinkedIn verschlafen arrogant den Eintritt in den lukrativen, europäischen und vor allem deutschen Markt. Und Wettbewerber wie BusinessLive sind ebenfalls zu spät dran oder haben nicht gemerkt, dass bestehende und zahlende Nutzer von XING nicht bereit sind [...]

Olympia fördert Arbeitslosigkeit

22. Juli 2008

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Während man die weltgrößten Sportveranstaltungen wie Fussballweltmeisterschaft und Olympiade allgemein als Jobmotor für das jeweilige Land begreift, treibt die Olympiade in China kroteske Züge. In China gibt es rund 150 Millionen Wanderarbeiter. Eine Millionen davon wird wohl nun in der Hauptstadt Peking arbeitslos. Die Finacial Times berichtet, dass aufgrund der Bestimmungen die eine reinere Luft während [...]

Wie sieht Monster offline aus?

19. Juli 2008

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Am Samstag, den 19. Juli hat man mal sehen können, wie Monster offline aussieht. Zwar war die Homepage sichtbar, aber wenn man auf Jobsuche ging, bekam man folgendes Bild zu sehen: Lustig ist aber die mehrsprachige Erklärung zum Ausfall. Im englischen Original heißt es, dass man neue Funtionalitäten und Dienste updatet. Dadurch wäre die Website zwischen [...]

Wenn das mal nicht in die Hose bzw. Tasche geht

17. Juli 2008

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Ich liebe kuriose Stellenanzeigen. Endlich wieder einmal eine, die man in die Hall of Shame aufnehmen kann. Die Anzeige eines Schweizer Taschenherstellers, habe ich übrigens bei Monster gefunden.

Arbeitsmarkt wird für Fachkräfte der EU geöffnet.

16. Juli 2008

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So, nun ist es amtlich und ich bin froh, dass man wenigstens den Arbeitsmarkt für die Fachkräfte der neuen EU Mitgliedsstaaten öffnet. Fachkräfte mit Hochschulabschluss aus der EU, können demnach ohne Vorrangprüfung einen Job in Deutschland annehmen. Für alle anderen Menschen der neuen EU Mitgliedsstaaten wird der Eintritt in ein Arbeitsverhältnis in Deutschland, erst 2011 möglich [...]